Prévention des Risques liés à l'Activité Physique - Acteur PRAP Intra Inter (Rhône-Alpes)

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Formation Acteurs PRAP IBC INRS

- Connaître et de maîtriser les risques de son métier

- Observer et d’analyser en détail sa situation de travail, en identifiant les éléments déterminants de son activité physique

- Proposer à son encadrement des pistes d’améliorations humaines, techniques et/ou organisationnelles d’aménagement de son poste de travail,

- Savoir mobiliser les personnes concernées par la prévention des risques dans l’entreprise.

Formation Acteurs PRAP IBC INRS

- Connaître et de maîtriser les risques de son métier

- Observer et d’analyser en détail sa situation de travail, en identifiant les éléments déterminants de son activité physique

- Proposer à son encadrement des pistes d’améliorations humaines, techniques et/ou organisationnelles d’aménagement de son poste de travail,

- Savoir mobiliser les personnes concernées par la prévention des risques dans l’entreprise.

  • Présentation de la formation ACTEUR-PRAP dans la démarche de prévention de l’entreprise,

  • Prévention : Indicateurs et Enjeux pour le salarié et l’entreprise (chiffres et statistiques : Accidents du Travail et Maladies Professionnelles, conséquences pour le salarié et l’entreprise : coûts directs et indirects),

  • Danger et Risque (définitions, apparition du risque, les différents facteurs de risques : biomécaniques, psychosociaux et ceux liés à l’environnement physique (vibrations, froid, chaleur, bruit, …),

  • Les principaux éléments de l’anatomie et de la physiologie de l’appareil locomoteur,

  • Les différentes atteintes de l’appareil locomoteur, lombalgies, TMS, …

  • Situation de travail (Individu, Tâche, Matériel, Milieu, interactivité soumis à la variabilité ; différence entre travail prescrit et travail réel),

  • Analyse de sa situation de travail (Repérer les facteurs de risques d’atteintes à la santé, liés à l’activité physique ; Déterminants dans les domaines techniques, organisationnelles et /ou environnementaux),

  • Recherche de pistes d’amélioration à partir des déterminants identifiés,

  • Les 9 principes généraux de Prévention (Art. L4121-1 et 2 du code du travail),

  • Identification des acteurs de prévention de l’entreprise et procédure des modes de communication et des remontées d’information en vigueur,

  • Principes de sécurité physique et d’économie d’effort (aides techniques à la manutention, apprentissage et appropriation des principes de sécurité et d’économie d’effort).

  • Évaluation Certificative (sur étude de cas), Synthèse, Bilan et Evaluation de la Formation.

Information donnée sur le Maintien des Acquis des Compétences, remise du scénario et du corrigé.

Formation accessible aux publics en situation de handicap et aux personnes à mobilité réduite. Des aménagements peuvent être prévus en fonction des profils. Nous contacter pour plus d'information.